国足限薪有利有弊足协盲目监管只会治标不治本
市场由市场决定,球员工资也是如此。 足协的盲目监管只能治标不治本。 据《足球报》最新报道,2022赛季中超薪资或将进一步下调,本土球员税前将降至300万元。
目前中超联赛有2021赛季工资帽政策,外籍球员税前收入为300万欧元,本土球员税前收入为500万元人民币。 据《足球报》报道,2022赛季中超联赛进一步降薪的可能性很大,但新一轮降薪的波动性仍然很大。 本土球员计划将税前减至300万元,这样中超的高薪球员拿到的金额就不足200万元。
大年初一,国足在12强赛第八轮比赛中1-3不敌越南队,让中国男足饱受诟病。 也与亚洲杯形成了激烈的对手中超本土替补球员年薪,第六天中国女足以3-2逆转韩国女足。 国足被骂是人之常情。 足协希望进一步降低中超本土球员的工资。 这虽然可以转移已有的矛盾中超本土替补球员年薪,但并不能解决中国男足成绩不佳的本质问题。 球员的工资应该由市场决定,而不是由足协决定。 进一步的工资限制看似不错,但会进一步降低中超联赛的知名度和草根青训的积极性中超本土替补球员年薪,更少的家长会让孩子选择踢足球。 现在我感觉足协时不时地出台新的政策,对于中超联赛和中国足球缺乏长远的规划。 基本上都是纸上谈兵,而且一些新的政策也在不断变化。
因此,从我个人的角度来看,中超联赛进一步限薪有利有弊。 看来俱乐部的压力有所缓解。 其实最根本的原因并不是球员的年薪,而是中性的命名。 从目前的情况来看,新赛季部分球队肯定会退出中超联赛,因此大连队和青岛队很可能会进行弥补。 现在中超联赛保级困难。 这就是中超联赛的现状。 还有一点就是中超联赛的水平大幅下降。 国脚在联赛中踢球的节奏太慢,他们很难适应12强赛的国脚路。 联赛是国家队的基础。 中超联赛的水平越来越差,国足未来也会越来越差。
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